Lesiones laborales
Cuando vaya a trabajar, debe esperar un ambiente seguro en el lugar de trabajo, porque desafortunadamente, los accidentes en el trabajo lesionan a diario a personas en la ciudad de Nueva York y sus alrededores.
Si se lesionó en el trabajo, es posible que tenga derecho a presentar un reclamo por daños y perjuicios por lesiones personales además de cualquier reclamo de compensación para trabajadores que la empresa pueda tener.
Si bien la compensación para trabajadores (workers’ Comp) brinda algunos beneficios a las personas lesionadas en el trabajo, no tiene la intención de compensar a la víctima de un accidente por los daños causados por el dolor y el sufrimiento, la pérdida de beneficios sindicales y otros daños. Afortunadamente, a menudo no es la única opción a considerar.
Si un tercero (alguien que no sea su empleador) causó o contribuyó a una lesión en el trabajo, puede tener derecho a presentar un reclamo por lesiones personales contra esa parte para recuperar una compensación adicional por sus lesiones.
Tal es el caso de Juan, quien sufrió un accidente en el trabajo y no lo reportó porque su jefe le dijo que lo ayudaría, desde entonces ha pasado un año y Juan sigue con dolores intensos y con facturas médicas por pagar de su bolsillo.
“SI TUVO UN ACCIDENTE EN EL TRABAJO, NO LE CREA A SU JEFE, NO SEA COMO JUAN”.
Recuerda que tu estatus legal no importa, tienes derecho a ser compensado por tus lesiones.
Después de un accidente de trabajo, debes buscar ayuda legal lo más pronto posible.
